Цитата |
---|
maxim пишет:
Первый вопрос))) Авторитет, менталитет, способности тренера как психолога. В конце концов доступность и вера в то что тренер говорит. Если человеку на работе говорят "делай это" и человек "делает это" раз, два, пять, десять раз.... И видит что нет результата. А если человек еще и знает, что сделай немного по другому, и будет результат... Конечно ему это надоест и он будет все делать спустя рукава. |
Теперь поговорим о нестыковках. Дело в том, что авторитет, менталитет и т.д. это понятия очень размытые. Как стало известно, игроки всё меньше приходят за трофеями, а больше за деньгами. И таким людям по большому счету пофиг, что там тренер говорит, правильно или не правильно. Ты это должен выполнять, иначе гуд-бай. Найдут тех, кто будет слушаться. А ты нафиг кому нужен в других клубах, если не выполняешь указания тренера и условия контракта. Насчет "спустя рукава" согласен, но в целом здесь нестыковка.
Переходим:
Цитата |
---|
maxim пишет:
На второй вопрос я уже 100 раз писал. Потому что с одним человеком намного проще договориться,чем с 11. |
Проще, не проще, а пользы от этого много?) игроки сольют одного, второго, третьего...а дальше что?).. Это не выгодно руководству) Проще как раз выгнать этих сливаторов и купить нормальных, которые будут работать. Можно конечно спихнуть на некомпетентность руководства, но всё-же думаю, они знают что делают. Поэтому здесь как минимум всё не так просто)